根据《事业单位人事管理条例》《河南省人力资源和社会保障厅关于完善我省专业技术人员职称初定有关问题的通知》等文件精神，现就做好2024年下半年新进人员转正定级工作有关事项通知如下。

一、成立转正定级考核小组

为做好新进人员转正定级工作，学院成立考核小组，具体实施转正定级考核工作。

组   长：冯    敏

副组长：包兴祜    娄慧轩    吴    颖    李俊峰

成   员：二级学院院长、党总支书记及相关部门负责人

二、转正定级考核步骤

（一）个人申请。2024年下半年公开招聘新进人员，试用期满1年后，填写《河南地矿职业学院转正定级申请表》（附件1），于12月16日17:00前交转正定级考核小组进行审核（博士及已办理调动手续的人员不用申请，仅述职）。

（二）综合评议。针对本人一年来履行岗位职责的德、能、勤、绩等方面进行全面系统的书面总结，着重介绍师德师风、教育教学工作中的突出成就与亮点，进行现场述职、综合评议。

（三）核准备案。对于试用期考核合格人员办理转正定级手续，报上级部门备案。

三、考核重点

（一）坚持德才兼备，以德为先。遵守宪法和法律，具有良好的思想政治素质和职业道德，热爱本职工作。对于品行不端、弄虚作假等问题实行“一票否决”。

（二）注重履职能力，工作实绩。具有相应的基础理论知识、专业技术知识和工作能力，身心健康，认真履行岗位职责，考核合格。

四、考核述职安排

（一）12月23日上午9:00在行政办公楼411会议室进行考核述职。请全体述职人员上午8:30准时到行政楼314室签到等候（名单见附件2）。

（二）述职时间要求5分钟以内，还剩1分钟提醒。

（三）述职需使用PPT进行业绩展示。

请全体人员于12月22日上午11:30前，将述职PPT以“姓名+部门”命名发送至人事处。

（四）述职要求本人参加，不能他人代替。

（五）未参加本次述职考评者，视为自动放弃按期转正。

（六）现场对评委及参评人员进行封闭管理，请遵守工作纪律。

（七）转正考核实行回避制度，评委及工作人员如与申报人有亲属关系的，本人应主动申请回避。

联系人：任帅帅

附件1：河南地矿职业学院转正定级申请表

附件2：2024年下半年新进人员述职名单

2025年12月11日